感受亿阳工程——一个值得全心投入的团队

　　　2012年7月4日我正式加入了亿阳工程公司，在新的环境中开始新的工作和生活。并于7月21日参加了新员工培训，此次培训内容十分丰富和全面，包括公司的发展战略和历程、企业文化、规章制度及服务理念等内容，给我们展现了一个充满朝气、蓬勃发展的企业形象，也让我对亿阳工程有了全新的认识，让我感觉颇多，收获也很多，在此先谈三方面感想。

    首先，对公司的企业文化有了深刻认识。企业文化带有亿阳工程发展历史的烙印，折射出企业的特征，是企业的无形资产。在某种意义上，作为员工工作向导，企业文化能大大提高工作效率，为企业带来利润，亿阳工程的企业文化有着独特的魅力，得到员工及社会的认同，有着超强的凝聚力，能够激发员工的自豪感和责任感，从而提高企业的整体效益。亿阳工程秉承“以社会为己任，以企业为本位”的宗旨，凭“和谐、勤劳、进步、诚信”的团队精神，倡导“快乐生活、快乐工作”的工作理念，从小做大，从大做精，从优做强，胸怀“仁信”、成就“辉煌”，不断超越自我，造就百年基业！这一切，让我真正了解到亿阳工程是一个什么样的企业，有着怎样的实力与魅力，亿阳工程全体成员有着怎样的执行力。　　

    其次，对亿阳工程的发展历程感触颇深。亿阳工程在短短的6年间，发展成具有四项一级资质和五项二级资质，通过了ISO国际质量管理体系、环境管理体系及职业健康安全管理体系三位一体认证的在业界已小有名气的企业。从艰苦创业、苦练内功到跨越发展、稳健经营的计划，无不彰显出亿阳工程的稳扎稳打的作风，以及开拓进取的精神，让我们看到，亿阳工程今天的成就绝不是偶然。作为其中的一个小小个体，我们更应该精心策划、脚踏实地、作风扎实，为亿阳工程贡献自己的一份力量，也为成就自己的一番事业。　　　

    第三，亿阳工程制度的严明亦令我感叹，所谓“无规矩不成方圆”，一个先进的工作团队必然得有一套先进的管理制度，通过管理增效，人才强企，文化兴企，才能让亿阳工程品牌早日叫响江西，走向全国！　　　

    通过这次培训，感想颇多，受益匪浅，培训讲师的字里行间都潜藏着值得仔细揣摩和学习的精髓。希望在今后能将此次培训所学运用到实际工作中，学以致用，为亿阳工程这个团体贡献一份力量，在团队中不断完善自我、创新自我：一起发展，共同进步。

　　　
　　　                                     工程造价部—王书鸿
　　　                                      2012年7月23日